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要求解除劳动合同，因为4年时间累计的周末加班费、经济补偿金或者赔偿金问题

更新时间：2019-04-29 00:20:07
问题描述：
2015年7月以劳动派遣合同入职一家国企，2019年4月用工单位取消岗位，要求解除劳动合同，因为4年时间累计的周末加班费、未休年休假补偿、公休日3倍工资，经济补偿金或者赔偿金问题，和公司一直无法达成一致。先想找一位有经验的律师为我辩护，拿到法律规定内的劳动报酬！希望面谈！！
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 马强律师
    马强律师
    服务地区：辽宁-沈阳
    可以与本律师手机微信联系，通过咨询即可解决。。。。。
    2019.04.29 00:20:07
    点赞
  • 宋文明律师
    宋文明律师
    服务地区：辽宁-大连
    具体需要证据，建议面谈
    2019.04.22 12:19:16
    点赞
  • 毛健民律师
    毛健民律师
    服务地区：辽宁-大连
    可以申请劳动争议仲裁，依法维权。
    2019.04.23 09:34:38
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