没有过试用期的员工离职,是否合同需要体现试用期?

更新时间:2019-04-16 20:00:14
问题描述:
没有过试用期的员工离职,再次返聘是否合同需要体现试用期?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 顾倩律师
    服务地区:北京-北京
    您好,原则上根据双方约定,有约定从约定。
    2019.04.16 09:49:49
    点赞
  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
    咨询我
    你好,双方协商即可。
    2019.04.16 10:06:35
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1103668 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    您好,有约定从约定
    2019.04.16 20:00:14
    点赞
  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    劳动部门投诉寻求帮助
    2019.04.16 13:24:07
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
员工在试用期可以辞职吗?
你好,在试用期内是可以辞职的,按照劳动法的规定在试用期的劳动者提前三天通知用人单位解除劳动合同。扣钱和辞职扣工资都是不合法的,可以到当地的劳动部门投诉,要求处理
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没有过试用期可以辞职吗?
你好,根据本律师多年办理相关案件经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下:一、可依法提前3天书面通知辞职后就可要求结算支付工资。二、因此类事务涉及复杂的法律
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期离职?
试用期期间可提前三天提出辞职。试用期间有工资
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位试用期需要签试用期用工合同吗?
试用期可以签订独立的试用期合同,也可以在正式的劳动合同里面约定试用期的条款,两者都可以。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
张仁山律师
近期帮助 47356 人
你好,麻烦问一下最近很火的创业天下,投资理财合法吗,是不是传销
1分钟前
张仁山律师
近期帮助 47356 人
当时1985年当兵,那是没有身份证
1分钟前
赵冠南律师
近期帮助 5906 人
网赌删除所有记录公安还可以查到吗
1分钟前
张仁山律师
近期帮助 47356 人
您好!我们买的有楼层,区号虑号商铺,物业私自拆除全封闭式的玻璃窗户,暖人通道!其行为是否侵权?
2分钟前
龚卿律师
近期帮助 18697 人
商事仲裁裁决期限是多久?延期的话一般延期多久?
2分钟前
苏文新律师
近期帮助 1709 人
共公用的排水沟被擅自填堵垫高浇筑成水泥路改变了阴沟的自然流水流何一审二审都认为此行为不当迅判决暂予维
3分钟前
张仁山律师
近期帮助 47356 人
退休档案年龄1967年比实际年龄1965年,小两岁怎么办理退休?这种情况怎么办?
4分钟前
广东蓝沃律所律师
近期帮助 9749 人
没签劳动合同,没买社保,工作了半个月,工资没结就倒闭了,有工作的聊天记录。如何可以追回工资。
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询