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我的保底工资是六千,会按保底工资给吗
更新时间:2019-04-10 11:26:12
问题描述:
你好,我上班摔在电梯坑里手摔伤了,休息期间,我的保底工资是六千,会按保底工资给吗
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5位律师解答
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广东国晖律师
服务地区:广东-佛山
139-2990-4551
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您好,根据《工伤保险条例》规定,在工作过程中因工作原因受到事故伤害/在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的属于工伤,应享受工伤待遇。您可以向用人单位主张相应的工伤赔偿,包括医药费、护理费、误工费、一次性残疾赔偿金、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金(解除劳动关系才有)、停工留薪期工资等。
2019.04.09 17:19:27
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孟翔律师
服务地区:广东-佛山
139-2320-2036
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在工作时间、工作地点,因工作原因造成的伤害属于工伤,
发生工伤,先申请工伤认定,这是享受工伤待遇的前提条件;再申请劳动能力鉴定确定伤残等级;根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。如果不能同用人单位协商解决工伤待遇问题,去申请劳动仲裁,要求按工伤等级支付相关工伤赔偿金;工伤维权程序比较复杂,如果自己不熟悉,建议委托律师代理。
2019.04.09 17:17:50
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杨炯律师
服务地区:广东-广州
158-1700-0068
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您好,《工伤保险条例》第三十一条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付
2019.04.09 17:19:16
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佛山万林律师
服务地区:广东-佛山
135-3139-5150
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工资待遇不变的,先申请工伤认定再申请劳动能力鉴定(评残),然后再索赔
2019.04.10 11:26:12
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你好,可以根据工伤前12个月的平均工资来计算误工费
2019.04.10 11:20:24
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