只有一年签订过聘用合同,现在学校要求我与劳务公司签订劳务派遣合同,如果我不同意,应获得怎样的赔偿

更新时间:2019-04-06 18:34:52
问题描述:
你好,我在学校工作八年了,只有一年签订过聘用合同,现在学校要求我与劳务公司签订劳务派遣合同,如果我不同意,应获得怎样的赔偿
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  • 刘明磊律师
    服务地区:陕西-西安 133-7905-5822
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    可以与学校依法解除劳动合同,要求对方支付经济补偿金未签订劳动合同的双倍工资,等等
    2019.04.06 15:50:00
    点赞
    你好!那应该是多长时间的双倍工资呢?
    2019.04.06 19:29:25
    11个月的双倍工资差额
    2019.04.07 10:52:33
  • 吴静律师
    服务地区:陕西-西安
    要求违法解除合同双碑赔偿金
    2019.04.06 12:55:46
    点赞
    你好!那应该是多长时间的双倍工资呢?
    2019.04.06 19:33:04
    根据你的工作年限计算,8年也就是16个月。这是基本的,如果学校还有其他违反合同法的,如加班费或者扣工资等等,你都可以要求支付并赔偿,具体来所或打电话详谈
    2019.04.08 09:33:39
  • 刘锋律师
    服务地区:陕西-咸阳
    可以要求补偿,需要帮助可以联系!
    2019.04.06 13:43:16
    点赞
  • 华战勇律师
    服务地区:陕西-西安
    按要求办 。
    2019.04.06 18:34:52
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我在公司工作了13年,已经签订了没有固定期限的合同。现在公司需要劳务派遣。如果不派遣,合同将终止。公
" (一)派遣内容 派遣合同应当载明劳务派遣工的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。 (二)合同期限 派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合
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你好!我在本单位工作两年了,合同还有半年到期,现在公司要求解除劳动合同,我应该得到什么样的补偿
依据《劳动合同法》第四十六条的规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿;除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情
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(劳务纠纷)国企派遣公司签订劳动合同和单位签订的劳务合同。我已经解除劳务合同了。
协商不成的或者不愿意协商,起诉予以解决。建议委托律师及时搜集证据协助处理比较稳妥。
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被公司终止合同,又签订了劳务派遣合同,我是否可以得到赔偿
根据《劳动合同法》第44条及第46条,与原单位合同期限届满也可以要求经济补偿金。 解除或终止劳动只需向劳务派遣单位提前30日提出辞职即可。
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合同倒签要如何举证
合同倒签的举证方式多样,常见包括提交合同文本、沟通记录等。选择具体方式时,需考虑证据的真实性、合法性和关联性。例如,可优先提交经双方确认的合同文本,辅以邮件、短
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胆合同过期了,还可以退费
你好,可以根据约定处理的
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但是不想买车,怎么办。
可以与车行协商,或者起诉解决
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公司让p合同这样违法吗,谁来承担责任
由法定代表人或直接责任人承担
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学校与水卡公司签订合同
确保合同合法有效,学校应审查水卡公司的资质和信誉,明确双方权利义务,遵守招投标等程序。同时,合同条款应清晰明确,避免模糊表述,必要时可请专业律师审核。
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理发店转让合同未写明卡金处理
签订转让合同时,应明确卡金处理方式,如卡金是否继续有效、如何退换等,以避免后续纠纷。
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您好,我有合同纠纷问题
你好,你说吧,是什么合同纠纷问题
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