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员工签三年合同2018年7月到期，公司需不需要赔偿，公司要赔偿么？
更新时间：2019-03-21 10:50:57
问题描述：
我想问一下员工签三年合同2018年7月到期，到现在公司没有给员工在签合同，员工提出离职，公司需不需要赔偿，最近找员工补签、员工拒绝签，要离职，公司要赔偿么？
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
陈东升律师
服务地区：上海-上海
150-2188-6368
咨询我
需要赔偿的，但是 你最好别离职找律师通过劳动局仲裁赔偿
2019.03.21 10:36:33
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颜培卿律师
服务地区：上海-上海
137-6420-9860
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2019.03.21 10:35:41
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郑斐戈律师
服务地区：上海-上海
180-1855-3790
咨询我
可以申请仲裁
2019.03.21 10:50:57
点赞
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