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十一月份我将社保从老单位转出,但到现在公司未缴纳社保,现在公司提出让我离职,我能得到那些赔偿?
更新时间:2019-06-24 16:01:31
问题描述:
你好,我想请教一下,我现在在这家公司干了九个月,有劳动合同,十一月份我将社保从老单位转出,,但到现在公司未缴纳社保,现在公司提出让我离职,我想知道,我能得到那些赔偿?谢谢
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张瑞律师
服务地区:陕西-西安
可以要求单位支付经济补偿金并补交社保。
2019.03.19 15:00:20
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劳动法对劳动合同及劳动关系作了如下的规定:
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
2019.04.27 05:32:28
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找法网咨询顾问
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社保关系转移主要涉及养老保险、医疗保险和失业保险。具体而言,当个人跨统筹地区就业时,其基本养老保险关系、基本医疗保险关系以及失业保险关系均会随本人转移,并且缴费年限会累计计算。然而,尽管理论上失业保险是可以转移的,但在实际操作中,通常只转移养老保险和医疗保险,而大部分城市目前并不支持失业保险的转移。
2019.06.13 23:52:18
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平台特邀律师
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劳动合同的内容主要包括两方面:一方面是必备条款的内容,另一方面是协商约定的内容。劳动合同的法定形式是书面形式,其必备条款有7项:
1. 劳动合同期限。
2. 工作内容。
3. 劳动保护和劳动条件。
4. 劳动报酬。
5. 劳动纪律。
6. 劳动合同终止的条件。
7. 违反劳动合同的责任。
2019.06.24 16:01:31
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华战勇律师
服务地区:陕西-西安
要求经济补偿金 。
2019.03.19 10:06:30
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个人交社保转单位必须报停吗
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如果辞职之后公司没有社保又不继续缴纳,到了新公司差不多一年交不了社保,我可以要求原公司赔偿吗
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该问题可以直接咨询社保部门
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在公司15年,公司裁人,怎么赔偿,社保公司没帮我交,我自己在老家交的,公司给予社保补偿吗
应当赔偿相当于24个月工资的经济赔偿金。
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公司不为员工缴纳公积金怎么办?由此个人提出辞职还要向公司赔偿
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我在公司工作12年,公司没有交纳社保。我辞职一年,现又回公司上班,能否要求公司补交社保。谢谢
你有权要求单位补缴社保。
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单位不缴社保,劳动者可以辞职
辞职
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我所在企业未给我缴纳社保,请问我现在已经辞职,还能要求该企业补交社保吗?
你好,还可以要求公司补社保
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单位不缴社保,员工可以随时离职且要求支付经济补偿
工资福利
34561
我在公司上班十二年,公司未给我缴社保,住房,辞职有赔偿吗?
主动辞职没有补偿,建议被迫辞职要求经济补偿金
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我去年离职之后,公司不给办理离职证明,现在新公司要给我交社保,能转么
单位不给离职证明的,可以向劳动仲裁部门请求劳动仲裁
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公司未缴纳社保,能否提出辞职?
你可以公司不给你缴纳三金为由,提出终止合同,并要求公司补缴2006年8月至2007年3月,共8个月的三金,并可主张经济补偿。建议委托律师仲裁解决。具体方案可电话
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