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我有钉钉考勤打卡记录，有外出的审批记录，但是公司没有相应的文件，请问我能去仲裁吗？要求补偿工资
更新时间：2019-02-27 05:09:54
问题描述：
我有钉钉考勤打卡记录，有外出的审批记录，领导说我外出审批不符合要求，按事假处理，但是公司没有相应的文件，并且我也是扣完款后才知道此事，请问我能去仲裁吗？要求补偿工资
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
顾倩律师
服务地区：北京-北京
您好，单位存在违 法行为的，您可 以向劳动监察大队投诉处 理 。
2019.02.21 14:17:16
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请问，公司有相应的奖励文件，我达到要求后，奖励没有按照时间发放，并且已经拖了1个多月还没有发放，我能申请仲裁来索要奖励吗？并且申请补偿？
2019.02.21 14:22:34
平台特邀律师
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您好，按照你的叙述是可以的
2019.02.22 00:24:03
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已帮助
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人 · 响应时间
平均1分钟内
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据你所述的情形看，可以通过申请劳动仲裁，对上述期间是否存在劳动关系进行确认。然后根据裁决情况决定下一步的措施。注意搜集你们双方在上述期间存在劳动关系的证据，如证人证言、工资条等。此外，根据省高院的规定，如果你和大集体之间仍存在劳动关系，现用人单位一般只为你缴纳工伤保险，不支持要求交纳其他社保的主张。
2019.02.27 05:09:54
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杨家兴律师
服务地区：北京-北京
您好，根据你的叙述是可以的。
2019.02.21 14:12:21
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苏荣杰律师
服务地区：北京-北京
您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
2019.02.21 14:29:36
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李建成律师
服务地区：北京-北京
劳动监察大队举报解决
2019.02.21 17:55:00
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因我公司有自已的网站，实行上网打卡确定上下班时间的，以及记录有关公司的制度与员工考勤的。 可否将此下
可以下裁或打印下来作为索赔依据；有些事实是由用人单位负责举证。有什么法律问题，都可以来电咨询或交流，能为你解决问题助一臂之力，是我们的愿望，欢迎联系。（咨询电话
全部1个答案 >
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