我是一名学生,没签劳动合同,不想干,想辞职,老板说不给工资怎么办

更新时间:2019-04-10 20:10:44
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我是一名学生,在一个餐厅上了一个月,没签劳动合同,不想干,想辞职,老板说不给工资怎么办,
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    可以申请劳动仲裁,或者拨打12333电话投诉,也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行
    2019.04.10 20:10:44
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我在火锅店工作,没有签合同,没干满一个月,要走,老板不给工资怎么办
没有签劳动合同,老板也不给工资的,劳动者可以依法向劳动行政部门投诉、举报,或者通过申请调解、仲裁、提起诉讼等方式来追回工资。如果未签劳动合同的期限已经超过一个月
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我在一家酒店做前台,提前一个月申请离职了,不放我,不给工资怎么办?没签订劳动合同
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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我在闫良一工地打工,没有合同,干了快一个月了,不想干了,但是老板不给工资,该怎么办
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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我在一家小型餐厅当服务,打算干一个月,没有签合同,老板不给辞职,不发工资怎么办
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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没有签劳动合同,辞职啦,老板不给工资,不给提成,怎么办
您好,未予员工签订劳动合同和拖欠员工工资的行为均属于严重的违法行为,您可以申请劳动仲裁维权。
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在一个小超市上班,没签劳动合同,现在不想干了,老板不结工资,怎么办?
未签订书面劳动合同的,应当支付双倍工资。 协商不成的,可向劳动部门投诉或委托律师申请劳动仲裁维权。
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我是做临时工的工期已经到了,但不给辞职怎么办?
员工辞职不给辞的到期就可以解除劳动合同。根据法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳
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劳务合同上写了提前15天离职,但是我只提前了10天,会怎么样,要赔偿吗
处理方式取决于合同约定,如果无特别约定,与单位协商争取理解;如有培训费等服务期约定,可与单位协商支付合理违约金。选择时考虑合同条款及个人实际情况。
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公司承包的食堂老员工呢?还是公司!
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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劳动合同签订双休却要周六上班是否违法
可能不违法,视情况而定。若双方自愿签订且支付加班费则合法。如非自愿或未支付加班费,可协商、投诉或仲裁。注意保留证据,以便维权。
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专科院校自主实习需要满足某些条件才可以自主实习这合法吗
专科院校自主实习需满足条件,常见处理方式包括遵守学校规定、提交必要材料证明符合实习条件。选择处理方式时,应权衡个人情况与学校要求,确保合规性。
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您好、请事假俩天,全勤300,都给扣完了,符合劳动法规定吗?
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您好请问学校集中见习可以申请自己找岗位嘛,强制见习合法嘛
若学生希望自主寻找见习岗位,可以先了解学校的具体规定和流程,然后向学校提交书面申请,说明自主寻找岗位的原因和计划。学校会根据具体情况进行审核,若同意,学生应遵守
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