2019年1月辞职了能拿到18年的年终奖吗

更新时间:2019-01-29 07:18:05
问题描述:
2019年1月辞职了能拿到18年的年终奖吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 邢伟华律师
    服务地区:上海-上海
    如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁维权..
    2019.01.29 07:18:05
    点赞
  • 颜培卿律师
    服务地区:上海-上海 137-6420-9860
    咨询我
    看劳动合同约定和公司发放制度
    2019.01.27 19:05:56
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
2019年1月辞职了能拿到18年的年终奖吗
如果劳动者已经符合领取年终奖的条件,则12月份辞职有年终奖;如果不符合领取条件的,则没有年终奖。具体能否领取则要根据用人单位依法制定的规章制度来确定。<b
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我18年1月底离职能拿到年终奖吗
看用人单位的意愿。年终奖属于用人单位向劳动者发放的福利待遇,具有奖励及激励员工的目的,用人单位有权根据劳动者表现以及单位经营状况具体规定年终奖的发放条件,如果用
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我2019年1月6日辞职,请问我能拿到18年的年终奖吗,现公司不发我
员工离职后,如果单位的规章制度有规定,且之前已经符合领取年终奖金的条件的,能够获得年终奖金;如果单位的规章制度没有规定,或者不符合领取条件的,则不能获得年终奖金
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
13年入职16年2月离职能拿到15年的年终奖吗
你好,可以向劳动局投诉。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
15年1月提出离职,14年的年底双薪还有吗
你好。劳动纠纷,协商不成可以到劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
温海宽律师
近期帮助 12727 人
请问你是深圳本地律师
1分钟前
袁友军律师
近期帮助 449 人
被别人堵在住的地方出不去
2分钟前
胡雪峰律师
近期帮助 43302 人
请问我早上八点去针灸,十二点左右结束,针灸针留在体内,期间我有拍视频,算不算医疗事故
3分钟前
刘斌律师
近期帮助 24561 人
2022年已结案归档的案件,24年被执保,被起诉的概率有多大?
6分钟前
任涌律师
近期帮助 97239 人
市民投诉app投诉了怎么撤诉
7分钟前
郑伟律师
近期帮助 2548 人
和未成年男方发生关系并且威胁不让分手
8分钟前
孟翔律师
近期帮助 168012 人
助力电动车未满16岁是否可以开?
21分钟前
程杰律师
近期帮助 28074 人
十级伤残最低赔偿几万
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询