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没有签订劳动合同，怎么办，怎么申请工伤认定
更新时间：2019-01-21 19:21:53
问题描述：
受工伤，公司没有买保险，没有签订劳动合同，也没有证明人，怎么办，怎么申请工伤认定
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
曾曙光律师
服务地区：浙江-杭州
1、工伤理赔需要先做工伤认定，然后才能做鉴定。两种都需要相应的材料，在规定的时间内去劳动局完成。完成鉴定后，根据是否缴纳社保和平时工资水平来计算赔偿金额，分别有一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金等。
2、工伤耗时较长，花费精力巨大，需要准备的材料较多，及早请律师是最好的选择。律师提前介入可以帮你准备材料、和老板沟通、计算赔偿等，并且可以根据我们以往办案经验帮你争取最大的权益。
3、根据你描述的情况，若是你没有劳动合同，需要先打一个劳动仲裁。希望我的回答对你有帮助。L
2019.01.21 10:02:11
点赞
丁嫣律师
服务地区：湖北-武汉
195-2297-5905
咨询我
你好，是可以委托律师介入维权的，可以来电跟我说说具体的情况，希望能帮到你。
2019.01.21 19:21:53
点赞
涂田军律师
服务地区：浙江-杭州
152-6714-4050
咨询我
可以走工伤，也可以走人身损害赔偿。
2019.01.21 10:47:00
点赞
罗龙江律师
服务地区：浙江-杭州
未缴纳工伤保险则不能申报工伤，可要求单位或者雇主赔偿。
2019.01.21 10:13:13
点赞
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