我是工伤,还没做鉴定,每个月我有病假条,我想问的是我今年还有工资吗?工资是和以前一样多还是保底工资

更新时间:2019-01-17 20:16:51
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我是工伤,还没做鉴定,每个月我有病假条,我想问的是我今年还有工资吗?工资是和以前一样多还是保底工资
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  • 殷运健律师
    服务地区:重庆-重庆
    1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,你方可在一年内提出认定申请。2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,可以申请劳动能力鉴定,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请;3、根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。4、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。工伤赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费、护理费、停工留薪期工资、交通费,造成伤残的还可增加一次性伤残补助金、伤残津贴、残疾辅助器具费、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。具体金额需要结合伤残等级、工资、年龄、是否有被扶养人、地区等计算。。
    2019.01.04 16:33:36
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  • 吴新玉律师
    服务地区:江苏-苏州 138-6200-3014
    咨询我
    受伤后工资待遇不变。可以要求单位正常发放工资。
    2019.01.05 18:25:28
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  • 江苏宁创律所律师
    服务地区:江苏-南京
    你好,建议尽快申请鉴定。
    2019.01.04 16:20:31
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  • 王正东律师
    服务地区:江苏-苏州
    你好,工资、福利都和之前一样的,加班费不应该算进去。
    2019.01.04 16:24:54
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    我可以拿几个月的工资,伤情比较重,到现在还没恢复好,明年继续开病假条是不是还有工资
    2019.01.04 16:34:08
    你好,是的。不过最长不能超过一年,超过一年需要去劳动局申请。
    2019.01.04 16:43:33
  • 刘建平律师
    服务地区:江苏-苏州
    有病假条,那在停工留薪期间,原工资福利待遇不变的。
    2019.01.04 17:49:44
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  • 陈金诚律师
    服务地区:江苏-苏州
    工资是按照受伤请12个月的平均工资发放的
    2019.01.17 20:16:51
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