我爸爸工伤,现在在康复中心,养伤期间工资只发底薪吗?底薪是两千多,平常他的工资是在六七千左右。

更新时间:2017-07-03 18:10:42
问题描述:
我爸爸工伤,现在在康复中心,养伤期间工资只发底薪吗?底薪是两千多,平常他的工资是在六七千左右。
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  • 韩静律师
    服务地区:上海-上海
    1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请;
    2.如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付,停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放;
    3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额;
    4.如果用人单位不履行上述的义务,工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请,维护自己合法权益,有什么不明白的,可以追问或直接拨打12333咨询一下当地劳动部门!
    2017.07.03 14:57:14
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  • 梁雪林律师
    服务地区:上海-上海
    不是按照底薪,应按照你父亲的平均工资发放。
    2017.07.03 18:10:42
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如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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工伤前我有加班工资,月平均大概在6500元左右,工伤休息期间,公司按照底薪3654元发放,这合法吗?
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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工伤期间,公司发得工资是多少?我们底薪是
工伤期间工资按照原来的标准发放
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