我在上班时眼睛进去铁屑了,然后去医院就耽误一天没能上班,医院的费用给报销,当天的工资怎么算

更新时间:2019-08-21 06:06:29
问题描述:
我在上班时眼睛进去铁屑了,然后去医院就耽误一天没能上班,医院的费用给报销,当天的工资怎么算
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 王强律师
    服务地区:辽宁-大连
    正常工作应当支付,可以申请认定工伤。
    2019.01.01 14:02:27
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助515792 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    以单位方式参保,以实际工资作为交纳基数。
    以单位买全社保为准,计算如下所示:
    医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;
    养老保险:个人为8%,单位承担20%;
    失业保险:个人为1%,单位承担2%;
    工伤保险:个人无,单位1%;
    生育保险:个人无,单位1%;
    公积金:个人3.5%,单位3.5%。
    而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
    2019.06.22 08:13:35
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助319965 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    a:(固定月薪/应出勤天数)*实际出勤天数+固定月薪/20.92/8*1.5*平时加班工时+固定月薪/20.92/8*2*周末加班工时;
    b:(固定月薪-固定月薪/20.92*缺勤天数)+固定月薪/20.92/8*1.5*平时加班工时+固定月薪/20.92/8*2*周末加班工时;
    c:固定月薪/20.92*实际出勤天数+固定月薪/20.92/8*1.5*平时加班工时+固定月薪/20.92/8*2*周末加班工时;
    2019.07.05 07:10:31
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助875250 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    辞职时,用人单位应一次性给劳动者结清工资。
    劳动者须提前一个月书面通知用人单位辞职,但无须申请。
    如果是在试用期,则三天内口头通知用人单位即可。
    法律链接:《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    2019.08.21 06:06:29
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
送去医院治疗,之后在家里休息了一周开始上班但是店里只报销了我治疗脸的费用,我休息的那几天确没有给我算
根据法律规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工已经评定伤残等级并经
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我是上海的在实习期间摔了手,医药费全报销的,,工作资怎么算,
工伤医疗费用办理报销的方式是:治疗工伤所需费用,先由受伤者所在单位垫付。经劳动和社会保障部门认定为工伤后,参加工伤保险统筹的,对已发生的符合工伤保险诊疗项目目录
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
关于民事诉讼证据分类
关于民事诉讼证据分类
民事诉讼证据
我在上班路上,被人撞了,到医院查了,肌肉损伤,按照国家规定,单位会怎么算我的工资?
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我工作时伤了眼睛.去医院看了,当时医院没诊断里面有东西,过了十几天请假,过三天眼睛红了,去医院看病C
建议电话或当面咨询律师,由律师提供专业法律意见或解决方案。如需帮助,请电话联系我
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
学校安排实习,工资不合理吗?
你好,一般需要看实习单位和学校的约定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
这是违法的吗?会影响我吗?
请问您是法定代表人吗?您可以找原来公司变更
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
工龄21年,工资高于三倍社平被裁?
如果您认为公司的裁员行为不合法,首先可以与公司进行协商,要求公司按照法律规定支付相应的经济补偿金和其他赔偿。如果协商无果,您可以向当地的劳动监察部门投诉,或者申
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是村支部书记,近期想在电信公司找个工作兼职做,两边都干,可以吗
您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
中专实习中途离职学校会直接开除
中专学生实习期间中途离职,可能面临的后果包括但不限于:受到学校的纪律处分,如警告、严重警告、记过等;影响实习成绩和学业评价;甚至可能影响毕业证书的发放和未来的就
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
面试时没有告知业绩不达标,连底薪都没有
除了上述途径,员工还可以考虑与用人单位进行调解或协商,达成和解协议。此外,如果公司存在违法行为,员工还可以向有关部门举报,以维护自己的合法权益。需要注意的是,每
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
9分钟前
天习律所律师
近期帮助 40874 人
你好,如果有人用我的名字p图片发在朋友圈算不算侮辱罪
9分钟前
邓立庆律师
近期帮助 10940 人
没领结婚证,男方不给赡养费,怎么办?
10分钟前
徐婕律师
近期帮助 74038 人
因同一件事驾驶证吊销了,为什么显示违法未处理
10分钟前
邓立庆律师
近期帮助 10940 人
律师你好,面对面咨询。怎么收费的?
11分钟前
徐婕律师
近期帮助 74038 人
别人拍我丑照,给我传播出去了,我让他删了,他不删,我把他手机砸了犯法吗
16分钟前
徐婕律师
近期帮助 74038 人
我们是餐饮个体户,有女员工满五十岁了,还能参保吗?
18分钟前
邓立庆律师
近期帮助 10940 人
朋友借的钱追讨不还的问题
18分钟前
徐婕律师
近期帮助 74038 人
可以以长期工的名义来打暑假工吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询