辞职想预支工资。。。

更新时间:2019-07-08 20:09:52
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辞职想预支工资。。。。
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  • 王凡律师
    服务地区:广东-深圳
    您的问题是什么?您是想先预支工资再辞职吗? 
    2018.12.17 10:34:01
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    1、预付工资的工作风险非常大,一般企业不会这么做;如果真的连吃饭住宿都成问题了,可以到生产制造型的、包吃住的工厂工作,相当于提前预支了生活费;2、工资都是按月支付,考虑到制作工资还需要时间,所以企业都是次月发放上月工资;3、法律依据《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    2019.01.26 14:46:25
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1792568 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    根据《劳动合同法》[4] 规定,辞退补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的辞退赔偿。

    劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

    月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
    2019.07.08 20:09:52
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  • 姚志斗律师
    服务地区:北京-北京
    您好,建议与用人单位协商处理
    2018.12.17 10:27:18
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