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请问一周上五天休两天,每周不超过40小时,一周内休病假三天减一个公休,合理吗
更新时间:2018-11-26 15:32:28
问题描述:
请问一周上五天休两天,每周不超过40小时,一周内休病假三天减一个公休,合理吗
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴丁亚律师
服务地区:北京-北京
135-5275-1245
咨询我
可以收集证据劳动仲裁维权,劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。可以按照工作年限要求经济补偿金,支付拖欠的工资,要求未签订劳动合同的双倍工资差额等补偿。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2018.11.25 23:21:02
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田洪山律师
服务地区:北京-北京
136-2130-4895
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你好,具体要看具体的事实和证据情况。关键要看劳动合同是如何签订和如何约定的。如果发生争议,可以申请劳动仲裁。
2018.11.25 23:33:22
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王意律师
服务地区:北京-北京
136-4136-7714
咨询我
可以收集证据劳动仲裁维权,劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决
2018.11.26 10:45:43
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顾倩律师
服务地区:北京-北京
186-1120-1551
咨询我
您好,劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时。
2018.11.26 15:32:28
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韩委志律师
服务地区:天津-天津
131-1007-7022
咨询我
可以收集证据劳动仲裁维权
2018.11.26 08:11:03
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宋超律师
服务地区:北京-北京
188-1147-6983
咨询我
你好,双方协商一致可以。
2018.11.26 13:05:44
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苏荣杰律师
服务地区:北京-北京
如果无法协商,申请劳动仲裁
2018.11.25 22:33:51
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李建成律师
服务地区:北京-北京
不合理劳动部门
2018.11.26 07:18:16
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