单位在2018年10月16日，跟我签了2015年8月3日，至2018年8月2号的合同，合法吗？

更新时间：2018-11-02 08:42:22

问题描述：

请问，单位在2018年10月16日，跟我签了2015年8月3日，至2018年8月2号的合同，合法吗？

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您好，如未签合同超过一年被视为签订无固定期限合同，如有争议可以委托律师介入处理。

2018.10.31 17:33:38

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宋超律师
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您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

2018.10.31 16:50:50

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宋超律师
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您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

2018.10.31 16:50:52

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宋超律师
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您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

2018.10.31 16:50:52

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张颖律师
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申请劳动仲裁主张赔偿法院诉讼解决的

2018.10.31 17:34:40

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苏荣杰律师
服务地区：北京-北京

您好，不合法的！

2018.10.31 16:53:16

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杨家兴律师
服务地区：北京-北京

您好，不合法，您可以要求修改时间。

2018.10.31 16:53:36

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李岩律师
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您好，合法不合法具体要看合同，仅仅日期是无法确定的

2018.10.31 16:54:36

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王意律师
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您好，可以拒绝签订合同0.

2018.10.31 16:56:07

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李建成律师
服务地区：北京-北京

不合理按照实际工作时间

2018.10.31 17:21:21

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韩委志律师
服务地区：天津-天津

可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决

2018.10.31 19:56:39

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许江博律师
服务地区：北京-北京

您好，不合法的！

2018.11.02 08:42:22

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