左手食指和中指被截肢，无名指骨折，在工作中受伤，请问能评几级伤残。

更新时间：2019-03-05 16:06:17

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刘建平律师
服务地区：江苏-苏州

食指和中指分别被截了几节，说清楚些才好为你分析计算。

2018.10.05 09:47:57

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全部截肢，无名指严重骨折

2018.10.05 10:43:22

工伤中一般情况下是7级或6级。

2018.10.05 10:58:31
吴新玉律师
服务地区：江苏-苏州 138-6200-3014

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可以要求单位申请工伤认定

2018.10.07 13:40:55

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工作构成伤残是否能评级，需要先申请工伤认定，工伤认定下来后，再进行评残，要是对鉴定结论(级别)不服或有疑义，可以在受到鉴定结论15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定结论申请。

2018.12.26 12:33:21

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1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这个很关键，也是所有问题的前提，不申请工伤认定，一切都是白搭，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；
2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按你们当地标准发放；
3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿；
4.根据你所说的伤情，结合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T 16180-2014，伤残等级大约在9-10级左右吧，具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了；
5.工伤赔偿：

2019.03.02 09:26:47

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骨折后，首先进行工伤认定，一个月内单位申请，超出一个月一个人名义申请。时限为一年。
认定下工伤后，进行劳动能力鉴定，一般骨折会鉴定九到十级上次那，出了鉴定结果后找单位进行赔付。
如果单位不进行相关赔付的话可以先去申请劳动仲裁。
如上述还不能解决赔付问题，单位仍然拒不支付赔偿金的话就去法院起诉申请执行。

2019.03.05 16:06:17

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陈黎律师
服务地区：江苏-苏州

九级左右劳动能力伤残。

2018.10.06 07:11:18

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