老板不发工资,去劳动局告了,之后老板说要双方都去劳动局,签字,然后当着劳动局人面才发工资,是这样的吗

更新时间:2019-02-17 18:41:39
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老板不发工资,去劳动局告了,之后老板说要双方都去劳动局,签字,然后当着劳动局人面才发工资,是这样的吗
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  • 刘锋律师
    服务地区:陕西-咸阳
    可以委托律师介入。需要帮助可以联系!
    2018.09.30 19:44:47
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1599558 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    根据《劳动合同法》和《劳动法》的相关规定,用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者有权解除劳动合同。此外,用人单位若存在侵害劳动者合法权益的行为,如克扣或无故拖欠工资、拒不支付延长工作时间工资报酬、低于最低工资标准支付工资或解除劳动合同后未依法给予经济补偿等,劳动行政部门将责令其支付工资报酬、经济补偿,并可要求其支付赔偿金。具体来说,无故拖欠职工工资将导致资方需支付拖欠工资、补偿金(相当于拖欠工资的25%),并在必要时支付赔偿金(但赔偿金需以造成实际损害为前提)。
    2018.10.15 07:25:10
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    已帮助972108 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    老板如果不发工资的,可以申请仲裁要到劳动争议仲裁委员会,每个地区都有。申请必须要在劳动争议发生之日起六十日内提出。提出时要交书面仲裁申请书。申请书内容包括:1:申请人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。2:仲裁请求和所根据的事实、理由。3:证据和证据来源、证人姓名和住所。
    2019.01.19 05:13:03
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1242001 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    一、有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来,向用工方提出集体协商要求,给他们施加压力。 二、采用行政解决方法:可向劳动监察部门进行举报。随着讨薪问题日益受到重视,各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。 三、委托律师进行追讨:即通过律师进行调解,调解不果可申请劳动仲裁;若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。
    2019.02.17 18:41:39
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  • 华战勇律师
    服务地区:陕西-西安
    必须双方面对面处理问题。。。。。
    2018.09.30 19:38:27
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老板年轻工资不给清,我去找到劳动局,劳动局给老板打电话,礼拜一,去劳动局调解,老板不去怎么办
如果对方拒不配合,可以直接提起劳动仲裁,要求对方支付劳动报酬及相应补偿。
全部1个答案 >
888 人咨询过
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辞职了不发工资告劳动局了,劳动局和那个老板很熟,劳动局让等,说有空了去调查,这个怎么处理
你好,你可以申请劳动仲裁。对劳动局的处理不服,你可以向上级部门申请复议
全部5个答案 >
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辞职后老板不发工资,去劳动局投诉有用吗?
你好,你可以向当地的劳动局投诉,要求帮助解决。
全部7个答案 >
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全部3个答案 >
888 人咨询过
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请问下老板工资不给,去劳动局告,但是劳动局打电话叫老板来,老板不来,劳动局说不来没办法,那我该
你好,未签合同、扣工资、扣押金、无加班工资、无社保、违法开除等属违法行为,可以去劳动局(劳动监察大队)投诉或申请劳动仲裁,委托律师可以帮你要求双倍工资(无合同)
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