公司四年未与我签订劳动合同,仲裁可以申请赔偿吗

更新时间:2018-08-08 19:16:19
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您好,公司四年未与我签订劳动合同,仲裁可以申请赔偿吗
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  • 李玉岗律师
    服务地区:山东-济南 138-5311-0935
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    可以申请仲裁,要求经济补偿金。
    2018.08.08 19:16:19
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用人单位解除劳动合同赔偿
用人单位解除劳动合同赔偿
劳动合同纠纷 24643
公司从未与我签订书面劳动合同,我想申请仲裁要回不签合同的赔偿,但我不知道能要几个月的赔偿
未签劳动合同需赔双倍工资。根据规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。因此,企业在解除劳动关系
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申请仲裁,被拒是何因
申请仲裁,被拒是何因
劳动仲裁 2192
劳动合同没有签订,申请仲裁
你好,可以申请仲裁的, 要未签订劳动合同的赔偿, 但是如果公司没钱,你只能申请强制执行
全部10个答案 >
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未签定劳动合同能否申请仲裁
未签定劳动合同能否申请仲裁
劳动仲裁知识 29621
在这家公司上班两年,没给签订劳动合同,现在刚离职,是否可以申请仲裁申请双倍工资赔偿?
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
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未签劳动合同能否申请仲裁
未签劳动合同能否申请仲裁
劳动仲裁知识 41209
工作四年沒签订劳动合同,能向劳动局仲裁公司补偿?
可以的,保留相关证据,申请仲裁。
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申请仲裁,被拒是何因
申请仲裁,被拒是何因
劳动仲裁知识 11345
未订立劳动合同,申请仲裁
1、可以要求双倍工资。2、在劳动关系存续期间及劳动关系解除后一年内都可提出劳动仲裁。3、你无任何过失,公司单方中止劳动关系的,公司应向你支付赔偿金。赔偿金为2倍
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主动辞职半年,未签订劳动合同,能否申请仲裁
能证明劳动关系的,有权申请劳动仲裁。
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