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我想去别的地找工作,想辞职,怎么办
更新时间:2018-12-31 11:29:04
问题描述:
你好想问一下我在必胜客这边做了已满一个月并且签了合同,可是刚开始说好的一周会放两次假可最后因为生意不佳暑期工又招了二十来个,现在是八天上一次班,感觉和玩没有区别了,所以我想去别的地找工作,想辞职,而且店长总是不回消息,怎么办
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员工辞职只需要提前三十天以书面的形式通知单位,试用期员工只要提前三天通知单位,到期之后可以直接要求单位结清工资离职。 依据《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2018.09.13 13:55:11
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暑期打工辞职不批需要看你们当时是如何约定,如果是正式工,那么需要提前三十日告知用人单位,如果是试用期,提前三日告知即可辞职,因为没有签订劳动合同属于劳务纠纷,不过工资是受法律保护的,可以向协商处理,协商不成向劳动监察大队投诉或者打市长热线投诉也行。
2018.10.04 19:23:22
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没签劳动合同员工可以拿到以下的报酬:1、员工应付的劳动报酬;2、从建立劳动关系起一个月内没签劳动合同,公司还要依法支付一年内的双倍工资。具体而言,就是从用工之日起超过一个月不满一年内,公司还是没签劳动合同的,不仅要按规定支付应付的工资,还要额外支付增加一倍的工资作为惩罚性赔偿,并且支付时间最长是十一个月,可以向劳动局投诉或者申请劳动仲裁以及提起诉讼主张权益。
2018.12.31 11:29:04
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