进厂没干够一个月,家里有事干不了,可是领导不批不让走,说的要么走没工资,要么一个月后扣10天工资

更新时间:2018-07-24 14:50:01
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进厂没干够一个月,家里有事干不了,可是领导不批不让走,说的要么走没工资,要么一个月后扣10天工资
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5位律师解答
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  • 河南盈法律所律师
    服务地区:河南-郑州
    你好,建议协商解决或者是申请仲裁。
    2018.07.24 10:08:10
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  • 梁静飞律师
    服务地区:河南-郑州
    你好,可以去劳动监察大队投诉。
    2018.07.24 08:53:09
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  • 李云律师
    服务地区:河南-郑州
    你好,可以申请劳动仲裁
    2018.07.24 09:19:31
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  • 河南盈法律所律师
    服务地区:河南-郑州
    你好,可以去劳动监察大队投诉。
    2018.07.24 10:07:28
    点赞
  • 王丽侠律师
    服务地区:河南-郑州
    您好,您可以申请劳动仲裁。
    2018.07.24 14:50:01
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上班一个月工资不给了,提前2天说不干了,试用期的时候没说,不干的时候又说扣除500块钱工资!
扣除用人单位损失的经济部分。劳动者在用人单位无法定过错情形下未提前30天书面通知解除合同,属于违法解除合同,应当赔偿用人单位直接经济损失,但用人单位应当对要求赔
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我应聘时公司没说有制度让在辞职前半个月写辞职信,否则没工资,现在我干了10天,他们不让走,说走了没工
你现在是试用期还是正式工,有没有签订劳动合同,没有签订劳动合同你可以随时走,不给工资可以到劳动监察大队去举报。
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辞职了老板不批,压了一个半月工资,走不了
你可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。仲裁会裁决你的公司支付你的工资,你并可以要求一定的经济补偿。
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