工作一年了，公司没有交五险，可以要求赔偿吗？

更新时间：2018-06-25 12:11:35

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工作一年了，公司没有交五险，可以要求赔偿吗？

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用人单位不交保险的：
根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用人单位的义务。
用人单位未签订劳动合同，未参加养老保险的，违反了劳动合同法和社会保险法的规定。
你可以根据劳动合同法第三十八条和第四十六、四十七条规定解除劳动关系，并要求向单位主张：
1，支付每满一年给予一个月的经济补偿。
2，补交存在劳动关系期间的社保。
3，如果为未签劳动合同，应支付最多12月的双倍工资。（一年的时效）

2018.06.25 10:14:20

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顾倩律师
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您可以到社保局投诉，并要求单位进行补缴。

2018.06.25 10:08:36

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吴丁亚律师
服务地区：北京-北京 135-5275-1245

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您好，可到社保局投诉，要求补缴社保。

2018.06.25 11:33:21

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韦晓西律师
服务地区：河北-秦皇岛

可要求用人单位补缴社会保险

2018.06.25 10:15:36

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苏荣杰律师
服务地区：北京-北京

您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

2018.06.25 10:50:26

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许江博律师
服务地区：北京-北京

您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

2018.06.25 12:11:35

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