导致我们上班时间必须帮别人干工作,每天加班3到8小时不等,请问我该如何维权?

更新时间:2019-02-25 19:25:35
问题描述:
我们酒店明面按照8小时工作制,但是由于人手不足,导致我们上班时间必须帮别人干工作,下班了才有时间忙自己的,每天加班3到8小时不等,请问我该如何维权?
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  • 毕成律师
    服务地区:河北-张家口 133-0313-8336
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    你好,建议与该酒店老板沟通
    2018.06.19 11:11:07
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      《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。  《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。  在公司吃饭时间不应该算在内。
    2018.11.28 10:48:16
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1673595 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    加班超过劳动法规定的小时,劳动者可以到劳动监察大队投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。 一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请强制执行。因此公司不能违反我国劳动法等法律规定要求员工加班。
    2019.02.25 19:25:35
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我在一个工厂工作,每天都加班4小时,周末12
违反劳动合同,,,,可以申请劳动仲裁,,,,,,
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