因工伤脚踝粉碎性骨折,打了4颗钢钉,因著急离开公司,在不拆钢钉的情况下能否做工伤伤残鉴定

更新时间:2018-07-24 20:50:24
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因工伤脚踝粉碎性骨折,打了4颗钢钉,因著急离开公司,在不拆钢钉的情况下能否做工伤伤残鉴定
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  • 龚玲律师
    服务地区:上海-上海
    不拆可以做,但是要看病情是否稳定。通常出院后3个月
    2018.06.11 15:37:25
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  • 陈惠斯律师
    服务地区:上海-上海 176-0217-5761
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    你好,可以鉴定,进行到哪一步了?是否申请?
    2018.06.09 20:29:37
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  • 任涌律师
    服务地区:上海-上海 139-1759-0262
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    咨询鉴定部门
    2018.06.10 08:27:57
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助448598 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    按照劳动能力鉴定委员会安排的时间和地点参加鉴定,按照鉴定结论主张工伤保险待遇。劳动能力鉴定是劳动者因工负伤后,劳动鉴定机构根据国家鉴定标准,运用有关政策和医学科学技术的方法、手段对工伤职工伤残程度和丧失劳动能力程度进行综合评定,是给予受伤害职工保险待遇的基础和前提条件。工伤认定并伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请(一般设立在同级人力资源和社会保障局)。申请劳动能力鉴定应当填写《劳动能力鉴定申请表》并提交:1、《工伤认定决定书》原件和复印件;2、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;3、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件;4、劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。根据鉴定结论,主张工伤保险待遇。不同的伤残等级,获得的补偿不同。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、伤残津贴等。与用人单位工伤保险待遇发生争议,是劳动争议,向用人单位所在地或者劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁。经仲裁裁决,裁决书发生法律效力,用人单位不履行裁决书规定的义务,申请人民法院执行。
    2018.06.13 16:50:31
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助959493 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    因为工作的原因所造成的骨折肯定是可以算工伤的!建议申请工伤认定。
    2018.06.22 05:52:50
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助485928 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    根据你的情况,申请工伤的时效已过。最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定第七条由于不属于职工或者其近亲属自身原因超过工伤认定申请期限的,被耽误的时间不计算在工伤认定申请期限内。有下列情形之一耽误申请时间的,应当认定为不属于职工或者其近亲属自身原因:(一)不可抗力;(二)人身自由受到限制;(三)属于用人单位原因;(四)社会保险行政部门登记制度不完善;(五)当事人对是否存在劳动关系申请仲裁、提起民事诉讼。你这种情况属于用人单位的原因。提供申请,提交劳动关系证明、医疗机构的诊断证明。向人社局提出工伤认定,不认定,你提起行政诉讼,就可以,找个律师代理,有困难到,当地司法局的法律援助中心申请援助,那里指派的律师不收费。
    2018.07.24 20:50:24
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  • 潘怀宣律师
    服务地区:上海-上海
    伤残鉴定一般是在康复期做的。
    2018.06.11 16:53:49
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