试用期是一个月,可是老板说我合同未到期就离职属于违约要扣我半个月的工资,我想了一下试用期过了现在一个
更新时间:2018-06-16 02:53:52
问题描述:
您好!我有个问题需要你帮我,我在一家机械厂上班,刚开始双方达成协议后签订了合同,试用期是一个月,试用期间公司也没有什么费用进行专业培训,就是简单的上班而已,但是第二个月后我感到不适应工作而要申请离职,可是老板说我合同未到期就离职属于违约要扣我半个月的工资,但是我想了一下试用期过了现在一个月4000扣掉2000但是我现在还未成年才17岁应不应该按照规定扣掉违约金?
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