工资一拖再拖

更新时间:2018-05-30 17:03:28
问题描述:
我在一家正规大型的电影院上班有正式合同并每个月十号发工资,但从五月十号开始就拖欠工资,五月十号说下周发,过了一周又说下周然后说五月底发,月底到了又说六月十号左右发而且可能是最低生活保障应发的工资。这期间一直说是要么六月初带薪休假要么赔一个月工资倒闭。我不想再这样被拖下去或者被忽悠了,还怎么办?
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6位律师解答
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  • 邹高飞律师
    服务地区:上海-上海
    你好,可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。如需帮助,可以来电详询,本律师将提供专业法律服务。
    2018.05.30 14:08:12
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  • 任涌律师
    服务地区:上海-上海 139-1759-0262
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    劳动仲裁 
    2018.05.30 14:11:26
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  • 邹连香律师
    服务地区:上海-上海 139-1881-8359
    咨询我
    申请劳动仲裁维权
    2018.05.30 16:44:06
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  • 潘怀宣律师
    服务地区:上海-上海
    如果公司辞退你,应当支付工作年限相应的经济补偿或赔偿金。
    2018.05.30 14:17:10
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  • 陈文龙律师
    服务地区:上海-上海
    建议尽快提起劳动仲裁索要拖欠工资,具体可来电咨询。
    2018.05.30 14:42:41
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  • 陈浮中律师
    服务地区:上海-上海
    你好,可以收集相关证据提起劳动仲裁。
    2018.05.30 17:03:28
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我在这里干了四个月了,但没签合同,每月十五号发上个月的工资,一般都要拖欠到十七八号才发,最近家里老人
<p>   辞职到期不结清工资,先和老板协商处理,协商不成的可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。 </p>
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我丈夫在一个私人老板工作了两个多月。起初,老板说他每月25日支付工资,5月底支付了一周的工资,但6月
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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老板拖延工资
可以委托律师提起劳动仲裁。
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关于拖延工资
用人单位应当按照约定的日期支付劳动者工资。可以劳动部门投诉。
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我在3月时进入了一家工厂做临时工和厂家签订了协议:但是工头却每小时给我3元还要押一月工资,我两月已经
你可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。仲裁会裁决你的公司支付你的工资,你并可以要求一定的经济补偿。
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我在3月时进入了一家工厂做临时工和厂家签订了协议:但是工头却每小时给我3元还要押一月工资,我两月已经
扣押工资和超时工资都违反了劳动法的规定,可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
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