我在工厂上班工厂规定要辞职要提前15天通知我没有被扣500元工资合法吗?

更新时间:2018-04-29 10:41:02
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我在工厂上班 工厂规定要辞职要提前15天通知 我没有被扣500元工资合法吗?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李云律师
    服务地区:河南-郑州
    你好,建议和厂里协商解决。
    2018.04.29 10:41:02
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我刚到一个工厂上班不到一个月,我申请辞职厂方要扣我百分之30的工资,请问厂方这样合法吗?而且厂方还以
不合法,你可以先向当地的劳动监察大队投诉,投诉未果的话,可以申请仲裁,主张克扣的工资以及拖欠的工资。
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我在工厂急迟工,要扣一个月的工资,合法吗
违法,收集书面通知辞职的证据即可,如没有签订劳动合同,随时可要求辞职。如果签订,在试用期内,提前3天书面通知辞职;过了试用期或没有试用期,则提前30天书面辞职。
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员工辞职要扣半个月工资?
员工辞职要扣半个月工资?
员工权益常识 40422
我在一家工厂上班。现在辞职不做了。老板要扣我百分之30的工资。这合法么?
你好,这些违法的行为你可以向劳动监察大队举报。
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没有提前30天辞工要扣一个月工资合法吗
不合法,公司应当向你支付工资。
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