实习期三个月没有教五险一金,转正了才交的,但是之前的都没有补交,这个是正常的嘛?

更新时间:2018-04-10 14:18:57
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实习期三个月没有教五险一金,转正了才交的,但是之前的都没有补交,这个是正常的嘛?
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  • 韦云律师
    服务地区:上海-上海
    实习,非劳动关系,单位无义务交社保。
    2018.04.10 14:18:57
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实习期一年多,我签劳动合同之前的一年半实习期里,公司并没有帮我缴保险,也没有补交,这算违法吗?
劳动合同一些必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
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以前没交过五险一金,公司说要多交一个月,这正常吗?
单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予
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就是现在在一个公司,他不交就是不交什么保险啊,什么五险一金之类的,说要满一年,然后再补钱。这样做是合
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为什么我交五险一金了还没转正,我都在单位六个月了,,五险一金都交三个月了,但是没转正,,因为转正之后
你好:与单位进行沟通协商,看合同如何约定的,可以向劳动监察大队进行投诉反映。
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实习期要半年,转正后单位才给交五险一金,但我想个人提前交,能吗
缴纳五险一金,需要单位办理用工手续才可以。
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