最新2018年七级工伤赔偿标准是什么？怎么计算的？

更新时间：2019-03-04 02:50:16

问题描述：

你好律师，我有个舍友吧最近她在工作时候受到了工伤，然后我们把这个人送到了到工伤赔偿的工伤鉴定的地方，然后她被鉴定为七级工伤。那我就想问一下，那么七级工伤赔偿的标准是怎样计算的呢？赔偿的标准又是什么的呢？

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王莉莉律师
服务地区：河北-承德

你好，根据工伤保险法中的规定，七级伤残的赔偿标准是为本人的12个月工资，由工伤保险基金一次性支付，如果劳动合同到期了，或者本人自动解除劳动合同，那就由用人单位一次性支付工伤医疗补助金和伤残就业补助金。希望能帮到你。

2018.03.30 13:16:23

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工伤赔偿标准：
一、一级至四级伤残待遇标准
一次性伤残补助金
1、一级伤残补助金=本人工资×27个月
2、二级伤残补助金=本人工资×25个月
3、三级伤残补助金=本人工资×23个月
4、四级伤残补助金=本人工资×21个月
按月享受伤残津贴(按月支付)
1、一级伤残津贴=本人工资×90%
2、二级伤残津贴=本人工资×85%
3、三级伤残津贴=本人工资×80%
4、四级伤残津贴=本人工资×75%
(注：伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额)
二、五级、六级伤残待遇标准
一次性伤残补助金
1、五级伤残补助金=本人工资×18个月
2、六级伤残补助金=本人工资×16个月
伤残津贴
1、五级伤残津贴=本人工资×70%
2、六级伤残津贴=本人工资×60%
(注：难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额)
三、七级至十级伤残待遇标准
一次性伤残补助金
1、七级伤残=本人工资×13个月
2、八级伤残=本人工资×11个月
3、九级伤残=本人工资×9个月
4、十级伤残=本人工资×7个月

2018.09.01 22:59:42

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工伤医疗费用：治疗工伤所需费用享受因工医疗待遇，这些费用一般包括住院所需的挂号费、住院费、医疗费、药费等，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金中全额支付。但职工治疗工伤应当到协议医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近医疗机构抢救。在非协议医疗机构急救的,脱离危险后应及时转到协议医疗机构医治。异地发生事故伤害在外地医疗机构救治的,经急救脱离危险后应转入本市的协议医疗机构治疗。工伤职工需要进行康复性治疗的,须由协议医疗机构提出意见,并报经办机构确认。

2019.02.23 00:08:33

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七级工伤赔偿标准：

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;

(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

2019.03.04 02:50:16

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陈阔成律师
服务地区：河北-承德

你好，如果是工伤等级被鉴定为七级伤残，那么相对应我国规定的，七级伤残的赔偿标准为上一年度当地的城镇居民可支配收入或者当地上一年度农村居民纯收入标准乘以20年再乘以40%。这就是我国对七级伤残的赔偿标准。

2018.03.30 13:18:07

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李玉平律师
服务地区：河南-郑州

你好，七级伤残工伤一次性补助金是十三个月工资

2018.03.30 13:20:40

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王伟律师
服务地区：河北-承德

工伤赔偿有很多因素，具体可以来电咨询

2018.04.02 22:21:45

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