打算3月31日离职,公司说,试用期离职,已交的这个月的社保要自己承担,请问我应该怎么办

更新时间:2018-03-28 14:35:23
问题描述:
我2月28号入职,打算3月31日离职,公司说,试用期离职,已交的这个月的社保要自己承担,请问我应该怎么办
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 郭大为律师
    服务地区:湖南-长沙
    申请劳动仲裁,劳动仲裁免费,
    2018.03.28 14:35:23
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我经领导同意我的离职申请,所以12月31号离职,离职刚好满三个月。可公司说要扣保险
建议与公司协商解决,协商不成,可以向当地劳动部门反映解决。
全部1个答案 >
888 人咨询过
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我是用人单位。试用期3个月,6月份入职,8月份离职,离职原因
按照劳动法的规定,在试用期内辞职,员工可以提前三天通知单位就可以。但是试用期的工资还是要按照规定给予发放。至于对方无故要赔偿损失,如果没有道理,没有依据,问题不
全部2个答案 >
888 人咨询过
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是这样的,我5月31号离职,公司24号之前交的6月份社保,然后说因为我离职了所以我要承担6月份
这个并不违法法律规定,法律只是规定在劳动关系存续期间上社保
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