第一次发年终奖，公司以我有工作失误为事，暂扣我年终奖，说年后看我表现在做决定，需要什么文件

更新时间：2018-02-28 10:36:01

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第一次发年终奖，公司以我有工作失误为事，暂扣我年终奖，说年后看我表现在做决定，应该怎么办，需要什么文件

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宋超律师
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拖欠工资的：
根据我国《劳动法》的规定：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
(四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法，只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。

2018.02.24 14:44:30

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怀向阳律师
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用人单位克扣工资或者拖欠劳动者工资报酬的属于违法行为，劳动者有权到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁，要求单位承担责任。

2018.02.24 22:26:41

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顾倩律师
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年终奖也属于工资的一部分，如公司不支付，您可申请劳动仲裁，主张您的合法权益

2018.02.24 14:07:04

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吴丁亚律师
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您好，不合理，可到劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。

2018.02.24 13:29:27

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苏荣杰律师
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你好，建议，人社局投诉

2018.02.24 13:47:25

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京佳律所律师
服务地区：北京-北京

你好！用人单位克扣工资或者拖欠劳动者工资报酬的属于违法行为，劳动者有权到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁，要求单位承担责任。也可以到当地劳动监察部门投诉举报单位。

2018.02.24 14:01:07

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朱瑞雷律师
服务地区：北京-北京

您好，建议向劳动监察大队投诉或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁

2018.02.24 14:43:12

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李建成律师
服务地区：北京-北京

克扣奖金，申请劳动仲裁维权

2018.02.25 06:12:32

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许江博律师
服务地区：北京-北京

您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

2018.02.25 11:11:14

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白雪律师
服务地区：辽宁-锦州

你好！用人单位克扣工资或者拖欠劳动者工资报酬的属于违法行为，劳动者有权到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁，要求单位承担责任。也可以到当地劳动监察部门投诉举报单位

2018.02.28 10:36:01

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