公司不发孕妇年终奖金合法吗?

更新时间:2018-02-09 21:12:15
问题描述:
因为怀孕反应比较大,前期请假住院了,后期经常请假做检查,到年底的时候公司就以考核分数不达标为由,不发我年终奖金,请问我该怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 章发平律师
    服务地区:浙江-杭州 151-6829-0075
    咨询我
    具体看你们公司的考核有没有做到,有没有考核标准,有没有告知你。
    2018.02.09 21:12:15
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我离职公司不发去年年终奖金,合理不
这种情况你去可以去申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司不发孕妇奖金是否合法?
可以提出申诉,有理有据据理力争。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司如果不发奖金合法吗?
建议你在离职时叫公司发奖金就行了
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
年终奖迟发是否合法?
年终奖迟发是否合法?
工资福利 33031
降低孕妇工资合法吗?
公司的做法是不合法的,你在怀孕期间,公司经过你的同意可以为你调整工作岗位,但是不能降低工资待遇,否则你可以申请劳动争议仲裁。 如果还有什么不明白的,欢迎来电咨询
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果公司不发产假工资怎么办?
如果公司不发产假工资怎么办?
什么是生育保险 1289
公司无故开除员工并且工资不发放合法吗?
可以投诉或申请仲裁,但是要收集好相关的证据。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
50秒前
刘丛丽律师
近期帮助 335 人
强奸案件四个月后还能报警吗,没证据怎么办
56秒前
张洁律师
近期帮助 38744 人
银行卡被冻结了
4分钟前
周庆兰律师
近期帮助 82 人
对方通过我的收款码查到了身份证信息和手机号怎么办
10分钟前
王会超律师
近期帮助 9540 人
你好,请问上海高中云不允许转学籍,我是来自一个普通高中的
10分钟前
威法律师
近期帮助 64746 人
出租了个闲鱼号别人拿我号诈骗了990块出租的时候我不知道他拿来诈骗
11分钟前
刘丛丽律师
近期帮助 335 人
你好,如果我是呈贡区人,请问民事诉讼增加第三人的情况有哪些?
16分钟前
刘丛丽律师
近期帮助 335 人
求助律师,假如我在黑龙江省巴彦县地区,请教如果法院没有通知交诉讼费,那是什么情况?
20分钟前
孙志伟律师
近期帮助 64640 人
我是卖窗户的业主家楼上漏水跟窗户没关系他起诉我我应该如何应对
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询