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没有到劳动合同期,单位要降工资,我辞职,单位应该补偿吗
更新时间:2017-12-14 21:39:29
问题描述:
没有到劳动合同期,单位要降工资,我辞职,单位应该补偿吗
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
杨斌律师
服务地区:重庆-重庆
177-2373-2743
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你好,如果你辞职了单位是可以不补偿你的,单位如果降你的工资,你要以单位未按时足额支付工资报酬为由提出离职才能获得经济补偿金。
2017.12.14 14:59:31
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窦娟律师
服务地区:重庆-重庆
185-0238-9928
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不要自动辞职,否则没有赔偿。拿到单位降低工资的证据后,以此为由要求解除劳动关系,申请劳动仲裁要求赔偿
2017.12.14 19:51:45
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陈龙桥律师
服务地区:重庆-重庆
135-0831-8683
咨询我
如果以单位单方面降低工资辞职,可以要求经济补偿金
2017.12.14 20:31:10
点赞
李云律师
服务地区:河南-郑州
你好,可以要求单位补偿,有纠纷可以到劳动局投诉。
2017.12.14 14:56:22
点赞
吴薇律师
服务地区:重庆-重庆
如果你有证据证明公司无故降薪,你因此被迫辞职,可以要求单位支付经济补偿金。
2017.12.14 16:29:45
点赞
向明律师
服务地区:重庆-重庆
可以要求单位支付经济补偿金。
2017.12.14 21:39:29
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