公司辞退我只是口头通知我,老板不开辞退报告给我,就是想我自动辞职而不给补偿,算不算已经辞退我了?

更新时间:2017-11-27 09:33:25
问题描述:
公司辞退我只是口头通知我,老板不开辞退报告给我,就是想我自动辞职而不给补偿,合同还未到期老板就在群里通知给那些我负责的一些学生和老师,说我不做那块工作了,他这样算不算已经辞退我了?
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4位律师解答
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  • 黄橙律师
    服务地区:江苏-常州
    可以要求其继续按照合同约定支付工资,如需更多帮助可当面咨询
    2017.11.26 16:38:07
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  • 虞启凡律师
    服务地区:江苏-常州
    没拿到明确的辞退通知,不建议主动离职
    2017.11.26 21:05:18
    点赞
  • 张兵律师
    服务地区:江苏-常州
    您好,可以申请劳动仲裁,要求单位支付经济补偿金的
    2017.11.27 09:27:24
    点赞
  • 王文锋律师
    服务地区:江苏-无锡
    仅凭群里的通知不宜直接认为已经辞退
    2017.11.27 09:33:25
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公司辞退员工补偿
公司辞退员工补偿
辞退员工补偿 14950
单位辞退员工,为了不给补偿,恐吓我自动离职,又该怎么办,我之前的员工被辞退时只有一个人说要报警的得到
你好,建议协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
全部6个答案 >
888 人咨询过
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公司辞退员工补偿
公司辞退员工补偿
解雇裁员知识 15151
老板要辞退我,却不给补偿!
如果员工严重违反公司规章制度的话,单位是有权辞退的,并可以不支付经济补偿、
全部6个答案 >
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公司辞退员工补偿
公司辞退员工补偿
解雇裁员知识 5366
公司没有提前通知辞退我,而是当天把我辞退了,请问我能得到什么补偿?
如果没有劳动合同法39条的情形,您到劳动局申请仲裁。具体 看 中华人民共和国劳动合同法和实施条例。
全部1个答案 >
888 人咨询过
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公司没有提前通知辞退我,而是当天把我辞退了,请问我能得到什么补偿?
你好,你最好先协商,协商不成的,你可以申请劳动仲裁,对仲裁劳动不服,你还可以起诉到法院要求赔偿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
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公司辞退我,不出具辞退书。
可以申请仲裁维权。
全部3个答案 >
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