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但是劳动合同签订时间不一样,赔案时两份都给了却说劳动合同不一样不给赔程序不对,两份劳动合同一致的也没
更新时间:2017-11-13 20:06:43
问题描述:
买商业保险后员工出险两次,但是劳动合同签订时间不一样,签了两份劳动合同,一份是6月份到18年6月的一份是8月到18年8月的,赔案时两份都给了却说劳动合同不一样不给赔程序不对,两份劳动合同一致的也没有写有试用期,该怎么办?员工已离职
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
封华清律师
服务地区:广东-广州
你好!公司需要通过特殊手段处理才能避免用工风险,具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以致电咨询或者当面约谈。
2017.11.13 15:29:23
点赞
陈世炫律师
服务地区:广东-广州
你好,可以向劳动局投诉的。
2017.11.13 20:06:43
点赞
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