因为老板不按时发工资,是不是要赔我双倍工资,签劳动合同的,是不是还应该对我有一个月的经济补偿

更新时间:2017-10-26 17:08:45
问题描述:
你好,用人单位没有签劳动合同,没有购买社保,因为老板不按时发工资,老板说我不了解公司规章制度,周六说我对公司制度不满意可以辞职,然后我问他,我这边辞职多久可以走,他叫我周一回去交接,交接完,然后我就离职了,没有写辞职申请,走正常离职流程,公司是不是要赔我双倍工资,签劳动合同的,补交我的社保,我离职是不是还应该对我有一个月的经济补偿,谢谢,
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2位律师解答
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  • 晏华明律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,用人单位不签劳动合同可以要求支付经济补偿金,也可以要求补交社保。
    2017.10.26 17:08:45
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  • 陈明晓律师
    服务地区:广东-深圳
    自己原因离职没有补偿,但你书面通知用人单位补缴社保,用人单位必须补缴。
    2017.10.26 14:15:12
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