单位没有与我签劳动合同,我工作了差不多两年现在已提交书面离职书做满三十天后离职但领导不肯接收和签名,

更新时间:2017-10-08 16:10:54
问题描述:
单位没有与我签劳动合同,我工作了差不多两年现在已提交书面离职书做满三十天后离职但领导不肯接收和签名,单位没有与我签劳动合同,我工作了差不多两年现在已提交书面离职书做满三十天后离职但领导不肯接收和签名,说最少要六十天才肯批,现在要怎样处理。
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  • 徐启航律师
    服务地区:广东-阳江
    邮寄,单子上写明辞职书,保留回单。辞职后要求单位补偿两个月工资。如不肯,打电话我。
    2017.10.08 16:10:54
    点赞
    我还有一年多的10%的工资在公司压着还没发说好半年发一次,现在才发到16年6月份的。我9月28号已申请离职但主管说要我把离职时间改成11月28号才肯签名,他说这是总经理规定的要不他会被骂,但我11月1号要去别的公司上班。我这几天找总经理谈谈不行再打电话给你,谢谢啦!你电话多少?
    2017.10.08 21:02:13
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只签承诺书未签劳动合同,然后现在想离职,已经提前一个月跟老板说离职了
提前三十日书面通知用人单位可以解除劳动合同。
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工作半年,没签劳动合同,已经提交书面辞职
可以的,应当书面提交解除劳动合同通知。可要求公司支付你双倍工资补偿,补缴社保等
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