厂里安排加班,三倍工资,不去会算旷工吗?

更新时间:2017-10-09 07:13:15
问题描述:
厂里安排加班,三倍工资,不去会算旷工吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 邢伟华律师
    服务地区:上海-上海
    看公司制度啊
    2017.10.09 07:13:15
    点赞
  • 任涌律师
    服务地区:上海-上海 139-1759-0262
    咨询我
    看公司制度啊
    2017.10.03 20:13:03
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
旷工扣三倍工资合法吗
旷工扣三倍工资合法吗
劳动合同纠纷 4445
临时工旷工一天扣三天工资合法吗
您好,不合法!公司可不支付当天的工资,但不可以克扣另外两天的工资。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我旷工天三天自离单位不算工资合法吗
1. 劳动者因旷工3天被算作自动离职,如果已经正常付出了劳动的,还有工资。只要是工作了,不管是工作几天,都会有工资的。 2. 一般在劳动者与用人单位办理工作交接
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
旷工一天扣三天工资合法吗?
旷工一天扣三天工资是不合法的。用人单位可以不支付劳动者旷工当日的劳动报酬,但不能进行罚款性惩罚。若因旷工造成用人单位经济损失,可从劳动者本人的工资中扣除赔偿,但
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
旷工一天扣三天的工资,合法吗?
您好,根据规章制度
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
旷工一天扣三天工资合法吗
你好,可以向劳动局举报
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
旷工一天扣三天工资合法吗
你好 这种行为是违反劳动法的
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
旷工一天扣三天工资合法吗?
旷工一天扣三天工资是不合法的。用人单位可以不支付劳动者旷工当日的劳动报酬,但是不能进行罚款性惩罚。若旷工造成用人单位经济损失的,可以从劳动者本人的工资中扣除,但
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找中介进厂,中介说旷工扣三倍工资合法吗?
旷工扣三倍工资,一般是不合法的。如果因劳动者的行为给用人单位造成经济损失的,用人单位可以扣除劳动者的部分工资,但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。此
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
早退11秒,单位按旷工扣半天工资合法吗?
您好,公司乱扣工资可以通过以下方法投诉:1、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队);2、也可以直接申请仲裁
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
厂里旷工一天扣三天的工资合法吗
您好,旷工一天扣三天的工资不合法
全部7个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
四川英地律所律师
近期帮助 1337 人
我朋友拉货拉拉不知情的情况拉了香烟
刚刚
赵磊律师
近期帮助 1734 人
银行卡弄错一个数字,出款方要认证金
刚刚
北京一泰所律师
近期帮助 338 人
我是一名煤矿员工我今年6o周岁,25年元月份已到退休年龄,可我的社保没交够,可河北没有社保帐号,转不
21秒前
吴亮律师
近期帮助 311385 人
我爸在浙江上班18年,公司未给缴纳社保,我该如何要求赔偿
41秒前
上海宇岳律师
近期帮助 955 人
94年宅基地豋记时,兄弟一人,己成遗产,政策有,房产一体,二姐到底要分我啥?
47秒前
上海择平律师
近期帮助 6439 人
小朋友被陌生的人霸凌,不接受调解,现需要进一步走法律维权,接下来怎么办
2分钟前
李永强律师
近期帮助 187 人
公司强制调岗至子公司违法吗?
2分钟前
北京一泰所律师
近期帮助 338 人
灵活就业刚交了三年。如果是女性也要63岁才能退休吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询