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第二次劳动合同没有续签,过了六个月离职,可以要求单位给予补偿吗?
更新时间:2017-09-20 10:41:12
问题描述:
第二次劳动合同没有续签,过了六个月离职,可以要求单位给予补偿吗?
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张兵律师
服务地区:江苏-常州
您好,可以申请劳动仲裁,要求单位支付未签订书面劳动合同的双倍工资的
2017.09.18 18:27:34
点赞
周剑云律师
服务地区:江苏-常州
未签订劳动合同可以要求双倍工资
2017.09.18 18:07:48
点赞
宋丽萍律师
服务地区:江苏-常州
可以要求支付双倍工资。
2017.09.20 10:41:12
点赞
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