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《女职工劳动保护特别规定》中规定：女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享

更新时间：2017-09-04 10:55:33
问题描述：
《女职工劳动保护特别规定》中规定：女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。 请问一下陈律师：怀孕39+4周足月分娩后，婴儿重度窒息未抢救成功，这种情况不算流产吧，是不是正常生育？非常感谢您！
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 程轩律师
    程轩律师
    服务地区：贵州-贵阳
    个人理解，这个不算流产。
    2017.09.04 10:55:33
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