我在上班期间左手中指被机械压伤骨折,但公司没有为我们缴社保。算是工伤吗,怎么理赔。

更新时间:2017-08-30 07:04:21
问题描述:
我在上班期间左手中指被机械压伤骨折,但公司没有为我们缴社保。算是工伤吗,怎么理赔。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 倪飞律师
    服务地区:江苏-苏州
    要向劳动保障部门去申请认定工伤,取得工伤认定决定书后,才能主张工伤待遇,另外还要去做劳动能力等级的鉴定,看能否构上伤残等级
    2017.08.26 21:13:03
    点赞
  • 吴新玉律师
    服务地区:江苏-苏州 138-6200-3014
    咨询我
    属于工伤,可以申请工伤认定
    2017.08.26 20:39:56
    点赞
  • 李加刚律师
    服务地区:江苏-苏州 189-1263-9663
    咨询我
    属于工伤,可以要求公司赔偿
    2017.08.27 13:11:03
    点赞
  • 胡雪峰律师
    服务地区:江苏-宿迁 136-2524-6436
    咨询我
    到劳动局申请工伤认定吧。
    2017.08.26 21:55:20
    点赞
  • 许亮律师
    服务地区:江苏-苏州
    可以通过单位或者自己到社保工伤科申报工伤
    2017.08.26 21:09:47
    点赞
  • 赵战奇律师
    服务地区:江苏-苏州
    算是工伤,可以准备材料先要认定工伤,然后鉴定,然后才能赔偿
    2017.08.27 10:26:37
    点赞
  • 蔡瑰律师
    服务地区:江苏-苏州
    你好,是工伤,建议申报工伤。
    2017.08.30 07:04:21
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他2位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
手指骨折算几级伤残
手指骨折算几级伤残
工伤索赔 32100
今天上班的时候,我把手指母指弄成骨折,这是工伤吗?如何赔偿
发生工伤,先申请工伤认定,这是享受工伤待遇的前提条件;再申请劳动能力鉴定确定伤残等级;如果不能同用人单位协商解决工伤待遇问题,去申请劳动仲裁,要求按工伤等级支付
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
没有买社会保险,员工工作期间手指骨折,是工伤吗?如何赔偿?
手指部骨折工伤等级鉴定首先要到当地劳动部门申请工伤认定。 等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
第二天在工作中受了伤,手指头骨折了,这算工伤吗,这个赔偿怎么算
发生工伤导致手指断了的赔偿的问题,要根据受伤手指的损伤程度到相关部门做一个伤残等级鉴定,根据伤残级别进行赔偿。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在上班的时候由于事故使左脚小指骨折算工伤么?几级?该怎样要求赔偿?
右手中指骨折工伤九级索赔的程序:1、先通过劳动争议仲裁认定存在事实劳动关系(有劳动合同时不需此程序);2、认定了劳动关系后再申请认定为工伤,包括认定后可能发生的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我右手食指被机器压骨折了,公司没买保险,去
遇到这种情况建议你委托律师指导你搜集证据维权
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上班时右手食指被磨具压伤,末节骨折。工厂没有买工伤保险,是否可以向公司索取赔偿?
可以。可以先申请工伤认定,然后申请劳动能力鉴定,伤残等级鉴定出来后可以主张相关赔偿,可以考虑委托律师办理。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我的左手食指因工伤被机械压伤导致被截肢。。。
你可以申请工伤认定,具体数额要看你的受伤情况,已经伤残情况等。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
举报童工是否有奖励
向当地的劳动局进行投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
多年劳务费收不到,请问还能收吗?
劳务费欠钱先找用人单位协商,协商不成的,则可以向当地劳动保障监察机构投诉举报,或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试岗期50块钱一天合法吗?
试用期几天有工资。劳动者在试用期上班几天,如果是依照单位的安排正常从事劳动的,有工资。用人单位应当按照双方对试用期工资的约定和劳动者的工作天数来为其发放工资。试
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
但原单位不配合,怎么办?
你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
芳请问劳动纠分可以解决吗?
我国法律规定的解决劳动争议的方式有依法申请调解、仲裁、提起诉讼,协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。解决劳动争议,应当根据合法、公正、及时处理的原则,依法维
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
前两天我去丹鸟速递应聘做日结分拣工,扫码无法通过,后来大电话说我有案底没要,
有刑事犯罪案底的人在某些行业就业可能会受到限制,如法官、人民陪审员、检察官、公务员、律师等。在物流行业,虽然没有明确的法律规定禁止有案底的人员从业,但企业可能会
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
中介招聘一个不知道没满16岁的进厂会怎么样
根据我国《劳动法》和《未成年人保护法》的相关规定,用人单位不得招用未满十六周岁的未成年人。若中介在不知情的情况下招聘了未满16岁的未成年人,一旦被发现,将会面临
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
到厂里面上班生病请假一个月回到厂里面被老板开出这么办,
用人单位可以要求员工提交生病的证明,如果确实需要请假的,按照法律的固定给予其假期。如果不能提交证明的,可以按照公司制度,按照旷工处理,超过一定的次数后,按照严重
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
28秒前
黄国凯律师
近期帮助 2895 人
司机多次向女生开黄腔聊天过程中问腰围多少,穿什么内衣,女生拒绝司机但没有任何伤害行动
42秒前
刘江律师
近期帮助 2654 人
摩托车闯黄灯与左转绿灯货车相撞谁的责任。
13分钟前
杨旭飞律师
近期帮助 5808 人
我老婆把我所有的联系方式都拉黑了,可以通过报警来找他位置嘛
20分钟前
马桂吉律师
近期帮助 1357 人
我想咨询下出去面试被现领导发现,领导及公司以出去面试影响公司形象为由克扣2000多的绩效,这合法吗?
32分钟前
彬彬律师
近期帮助 10707 人
我被骗了三千元,网警让我方卡里放一万元。
45分钟前
廖天军律师
近期帮助 2002 人
你好,有个朋友不知道怎么了,去开锁,然后被机关给扣留了起来
46分钟前
两高律所律师
近期帮助 133 人
公司将与我解除劳动关系,但是双方沟通赔偿不一致(本人需要N+1,公司只愿意赔偿:调整上班地点
52分钟前
赖启徇律师
近期帮助 8627 人
给未成年人转账自己会被冻结吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询