工作五个月了,已经提前一个月辞职了,但老板不给押金,母亲和宾馆老板没有合同请问我们怎么要回押金。

更新时间:2017-08-24 14:49:45
问题描述:
你好,我母亲58岁,在宾馆做房扫。工作五个月了,已经提前一个月辞职了,但老板不给押金,母亲和宾馆老板没有合同请问我们怎么要回押金。
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  • 李晓航律师
    服务地区:黑龙江-哈尔滨 186-4608-8498
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    你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
    2017.08.24 14:49:45
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没写辞职信,也没有签合同,提前一个半月说的,辞职不干了,我能否要回押金?
公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付双倍工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、和其他损失等。
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由于辞职原因,老板说没有提前三个月说辞职,所以不给押金,但是
单位不能收押金,收了就得全部退回。请假经过批准不得扣工资。孩子打闹抓伤老师无过错的不得扣老师工作
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没有签订劳动合同,老板扣我押金,现在提出辞职,老板不给押金
用工单位的行为不合法,可申请劳动仲裁维权。
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没有签订劳动合同,老板扣我押金,现在提出辞职,老板不给押金
先拿工资再说,然后再到劳动局投诉!如果没有押金条,则建议你录音以作为已经收取你押金的证据。
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提前两月辞职,老板还是不给押金
到劳动监察机关投诉,或直接到劳动仲裁委申请劳动仲裁。
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要押金无合同,我辞职,老板不给工资,
到当地劳动监察部门投诉或直接申请劳动仲裁
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