饭店员工烫伤,饭店应该承担什么责任及处理方法

更新时间:2017-07-24 18:44:24
问题描述:
饭店员工烫伤,饭店应该承担什么责任及处理方法
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 张静雨律师
    服务地区:江苏-无锡 139-6170-9875
    咨询我
    如果员工和饭店之间存在劳动关系的,单位要按工伤待遇进行赔偿。
    2017.07.24 13:43:29
    点赞
  • 王文锋律师
    服务地区:江苏-无锡 136-5615-4505
    咨询我
    要承担工伤赔偿责任,具体要看伤势构成的等级。
    2017.07.24 13:41:41
    点赞
  • 秦宇律师
    服务地区:江苏-无锡 138-0617-2801
    咨询我
    一般属于工伤的,需要看具体情况和伤情而定
    2017.07.24 18:44:24
    点赞
  • 曹志权律师
    服务地区:江苏-无锡
    可申请工伤认定并获赔偿
    2017.07.24 14:45:31
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公证护照需要的材料
公证护照需要的材料
护照办理材料
出口关税增值税怎么算
出口关税增值税怎么算
增值税怎么算
员工给顾客拔罐烫伤,老板承担什么责任,平分责任?
责任承担需要结合双方过错来定,若两人以上没有共同故意或者共同过失,但其分别实施的数个行为间接结合发生同一损害后果的,应当根据过失大小或者原因力比例各自承担相应的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
犯罪未遂帮助犯如何处罚
犯罪未遂帮助犯如何处罚
犯罪未遂与犯罪中止
员工因地面湿滑摔倒致使客人烫伤员工应该承担什么样的责任?
责任承担需要结合双方过错来定,若两人以上没有共同故意或者共同过失,但其分别实施的数个行为间接结合发生同一损害后果的,应当根据过失大小或者原因力比例各自承担相应的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
火锅店 员工因地面湿滑摔倒导致烫伤客人,员工应该承担什么责任?
责任承担需要结合双方过错来定,若两人以上没有共同故意或者共同过失,但其分别实施的数个行为间接结合发生同一损害后果的,应当根据过失大小或者原因力比例各自承担相应的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我的脚被饭店的牌子砸伤了,饭店应该承担什么责任及赔偿
要求按照人身损害赔偿支付医疗费、误工费等
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
顾客在饭店扭伤脚,饭店应承担什么责任
若饭店有过错,就应当承担相应的赔偿责任。如本回答对你有所帮助,敬请采纳,若还有不明之处,可和我进行一对一咨询,谢谢!!
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
客人在饭店下台阶扭伤脚,饭店应承担什么责任
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定,即从事住宿、餐饮、娱乐等经营活动或者其他社会活动的自然人、法人、其他组织,未尽合理限度范围
全部15个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1190
什么情况下员工手册无效?
根据具体情况而定,可致电详询
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没有扣除我的1000押金。我能回来吗?
您好,您手上有什么证据没有呢
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17129
在工厂工作,有免费加班吗?
协商不成可以通过法律途径维权
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板让我办卡。每月给我卡里打钱。然后取现金给你她。这样有问题吗
在不同情况下,处理方式有所不同:1)若怀疑老板意图逃税或洗钱,应拒绝并提醒其合法合规;2)若仅是临时或小额资金操作,可保留证据并暂时配合,但应尽快明确合法方式;
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
专业都不对口安排的工作还必须要上11-12个小时
你好,你有什么法律问题具体沟通,不合理可以诉讼的
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是I988年8月,被录用为全民合同制工人
全民合同制工人的劳动合同解除主要有两种情形:一是双方协商一致解除劳动合同;二是根据《劳动合同法》的规定,当劳动者或用人单位出现法定解除情形时,可以单方面解除劳动
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
1小时前
姜月律师
近期帮助 28642 人
淘宝虚拟币充值诈骗
1小时前
姜月律师
近期帮助 28642 人
你好,赶集时,外面那些免费送东西要扫码的,是不是骗子?
1小时前
姜月律师
近期帮助 28642 人
被别人忽悠跑分了,然后卡片被冻结,现在冻结单位要我写一个申诉材料,学术材料应该怎么写?
1小时前
姜月律师
近期帮助 28642 人
卖号找回来了,然后需要怎么赔付
1小时前
姜月律师
近期帮助 28642 人
淘宝买家退货用空包裹退,可以起诉吗
1小时前
姜月律师
近期帮助 28642 人
我被人在微信上骂了,该怎么维权?
1小时前
姜月律师
近期帮助 28642 人
抖音小号骚扰言语辱骂造谣
1小时前
姜月律师
近期帮助 28642 人
学校的伙食费和保险费用属于教育费吗?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询