用人单位未及时足额支付劳动报酬如何解除劳动关系，也是需要提前30天申请离职吗？

更新时间：2017-07-05 16:15:36

问题描述：

用人单位未及时足额支付劳动报酬如何解除劳动关系，也是需要提前30天申请离职吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

顾倩律师
服务地区：北京-北京

您好，一般劳动者需要提前30天书面申请离职，如拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼。建议委托律师介入处理。

2017.06.22 15:57:00

点赞
刘哲律师
服务地区：辽宁-锦州 188-4168-7472

咨询我

.劳动者可以即时解除劳动关系。

2017.06.24 11:48:10

点赞
宋超律师
服务地区：北京-北京 188-1147-6983

咨询我

你好，没有规定

2017.06.23 15:02:35

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助567618 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

您好，随时可以离职并且要求支付补偿金

2017.06.22 16:00:30

点赞
李建成律师
服务地区：北京-北京

如果拖欠工资，随时可以离职并且要求支付补偿金

2017.06.22 15:42:43

点赞
付新岭律师
服务地区：北京-北京

您好完善您的问题方便律师解答

2017.06.22 15:55:07

点赞

你好，有个问题想请您帮忙分析下。我加入公司时签订的合同是1年，17年8月1号合同就结束了，现在公司效益不好这个月的工资没有及时发，而且公司的制度不正规，现在我对公司很失望想要离开，但是不知道选择那种离开方式。1）8月2号合同到期后我是否可以直接提出和公司解除劳动关系，合同期满离职是否需要提前30天提出申请，公司未提出续约的情况下是否有补偿金？2）是否可以以公司不能及时发放工资为由提前30天提出离职申请，这种情况是否有补偿金？3）如果以个人原因提出离职申请，是否可以要求公司一次性支付完全部工资？劳烦您为我解惑，不甚感激？

2017.06.22 16:13:11
徐卫东律师
服务地区：北京-北京

你好，需要申请劳动仲裁的。

2017.06.22 16:05:14

点赞
中润所律师
服务地区：北京-北京

用人单位拖欠劳动报酬，劳动者可以即时解除劳动关系。

2017.06.22 16:16:54

点赞
许江博律师
服务地区：北京-北京

您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

2017.06.25 13:29:28

点赞
京佳律所律师
服务地区：北京-北京

用人单位克扣工资的，可以到当地劳动仲裁委申请仲裁，也可以到当地劳动监察部门投诉举报用人单位

2017.07.05 16:15:36

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

查看其他5位律师解答内容

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

单位提前解除劳动合同补偿金如何算

单位提前解除劳动合同补偿金如何算

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

解除劳动关系补偿申请

解除劳动关系补偿申请

劳动合同到期终止劳动关系，用人单位是需要提前通知吗？提前多长时间，劳动者可以要求经济补偿金吗？

你好如果不提前通知是可以要经济补偿金

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

用人单位提出解除或终止事实劳动关系的，用人单位应否支付经济补

用人单位提出解除或终止事实劳动关系的，用人单位应否支付经济补

以未足额之付报酬为由，需要提前一个月通知用人单位辞职吗

不需要的。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动者提出解除事实劳动关系的，用人单位应否支付经济补偿金？

劳动者提出解除事实劳动关系的，用人单位应否支付经济补偿金？

单位未缴社保，劳动者可以单方解除劳动关系吗，如果可以需要提前一个月书面解除吗，谢谢

可以的，只要提前一个月，劳动者都可以解除劳动合同。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者还需要提前一个月通知单位解除合同吗？

你好，可以到劳动局投诉。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

解除劳动合同期满后用人单位与劳动者未办理续订或终止手续而形成

解除劳动合同期满后用人单位与劳动者未办理续订或终止手续而形成

未及时足额支付劳动报酬的可以解除劳动合同

可以！

全部8个答案 >

888 人咨询过

去咨询

解除劳动合同期满后用人单位与劳动者未办理续订或终止手续而形成

解除劳动合同期满后用人单位与劳动者未办理续订或终止手续而形成

未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同吗？如果可以的话劳动者可不可以要求经济补偿、或

可以主张的，具体需要你提供证据的。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

用人单位依法解除劳动合同时，如何支付经济补偿金?

用人单位依法解除劳动合同时，如何支付经济补偿金?

我是否可以以公司不能足额支付工资而提出解除劳动关系？

可以申请劳动仲裁的

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期内用人单位解除劳动关系是否应支付劳动者工资？

公司依法应当支付你的工资，如果不给，建议到公司所在地的劳动行政监察部门投诉解决。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司未及时足额支付劳动报酬的，能不能要求解除劳动合同？

按劳动法的规定，用人单位应当按时足额支付劳动者工资，未按时足额支付的，劳动者可以解除劳动合同！

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

百全律所律师

近期帮助 44890 人

被骗金额为400可以报警吗?

刚刚

百全律所律师

近期帮助 44890 人

叫由用人单位解决，用人单位说是交通事故由交警解决，公司把我辞退了，工作找不到，该怎么办？

刚刚

徐德强律师

近期帮助 5902 人

网上买车票然后换纸质票退票能退现金吗

34秒前

四川锦昕恒律所律师

近期帮助 16987 人

谈恋爱的时候花的钱算诈骗吗

2分钟前

程杰律师

近期帮助 35174 人

谈了个男朋友，我们发生了性关系，但现在跑了，联系不到了，怎么办

2分钟前

张仁山律师

近期帮助 47125 人

我是兰州市七里河区《建兰商场的业主代表王女士请问我们商场单独能成立（业主委员会吗？怎么成立！

4分钟前

张仁山律师

近期帮助 47125 人

开车未礼让行人

4分钟前

百全律所律师

近期帮助 44890 人

也就是还差一个礼拜就一年的情况下提交了仲裁申请，在仲裁开庭时又提交了新的申请要求，这种情况属于超出法

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟