公司解雇员工：工龄10.5年，最高赔付不能超过12个月吗？

更新时间：2017-06-05 11:36:34

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公司解雇员工：工龄10.5年，最高赔付不能超过12个月吗？

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曾永前律师
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一年内平均工资超过当地人均工资的三倍，才受12个月工资的限额。否则，公司存在法定过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。

2017.06.05 07:49:16

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李翠英律师
服务地区：广东-东莞 134-3303-1325

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违法辞退的，最多赔偿22个月工资。

2017.06.05 11:36:34

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何少挽律师
服务地区：广东-东莞

不是的，工龄多长就多少个月的赔偿

2017.06.04 21:17:44

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公司解雇员工赔付违约金是不是2倍

2017.06.04 22:08:40

不是两倍，如果公司倒闭，仅仅一倍

2017.06.05 06:47:28
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