我的合同3月份到期，公司没有给续签，我现在辞职，还必须的提前一个月交辞职报告吗，一星期后走公司

更新时间：2017-05-22 17:28:29

问题描述：

求助，我的合同3月份到期，公司没有给续签，我现在辞职，还必须的提前一个月交辞职报告吗，一星期后走公司说要扣工资，公司没给续合同，公司要负法律责任吗

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顾倩律师
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您好，可以申请劳动仲裁，劳动合同到期后仍在单位工作，可主张一年内每个月支付双倍工资。就您所述不需提前申请离职。如存在未足额缴纳社保，未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询，为您进一步分析

2017.05.20 14:27:30

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宋超律师
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您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决。

2017.05.20 18:17:16

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刘哲律师
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可以申请劳动仲裁

2017.05.20 15:15:15

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徐卫东律师
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你好，协商不成，申请劳动仲裁

2017.05.20 17:07:13

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李建成律师
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随时可以离职并且要求支付双倍工资

2017.05.21 15:16:45

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许江博律师
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您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

2017.05.21 16:13:13

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丁磊律师
服务地区：北京-北京

单位违法，可收集证据，申请仲裁，依法要求赔偿，劳动赔偿金计算问题专业，我们可以帮助您，如需帮助，可直接来电

2017.05.22 17:28:29

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提前一个月给公司口头说了辞职，但是还没有打辞职报告，我们公司的年假刚刚好在下个月我辞职的第二天，请问

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我3月27日向单位提出辞职，交了辞职报告，单位说合同上是要提前一个月提出辞职，一个月之后办理手续，不

您好，您的问题是这样的 1、自动离职需提前三十天通知，应当按照实际工作天数发放工资； 2、如果需要帮助，可来律所面谈，谢谢！

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