到了法定退休年龄的老员工，签订了无固定期限劳动合同，也买个了社保，那么员工本人提出解除劳动关系，但又

更新时间：2017-04-28 12:07:26

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到了法定退休年龄的老员工，签订了无固定期限劳动合同，也买个了社保，那么员工本人提出解除劳动关系，但又要求厂里给退休贴，请问符合劳动法吗

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林振富律师
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单位不用支付经济补偿金，如有困难可电放联系或添加微信沟通。

2017.04.26 14:48:27

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周军律师
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法定退休的，单位不需支付补偿金。

2017.04.26 14:59:19

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那如果是厂里主动要解除劳动关系呢？要支付补偿金吗

2017.04.26 15:02:40

不用

2017.05.10 10:59:07
何少挽律师
服务地区：广东-东莞

不可以的，到了退休年龄人家可以合法解除劳动关系的

2017.04.26 17:43:23

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曾永前律师
服务地区：广东-东莞

工厂不承担相应的责任。

2017.04.28 12:07:26

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到了法定退休年领的老员工，也签定了无固定期限的劳动合同，厂里想解除劳动关系，请问工厂要支付培偿金吗？

2017.04.28 15:27:35
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