我在同一单位受了三次工伤,第一次是七级伤残,第二次是八级伤残,第三次是十级伤残,这种情况下离职后应该

更新时间:2017-05-02 09:45:38
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我在同一单位受了三次工伤,第一次是七级伤残,第二次是八级伤残,第三次是十级伤残,这种情况下离职后应该得到怎样的赔偿?
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  • 隋新律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    你好,1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时,及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服(如不认定为工伤),还可以在收到工伤认定书60日内提起行政复议;对复议决定不服的,还可以在15日内向当地人民法院提起行政诉讼。

    2、被认定为工伤后,应拿着工伤认定书到当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定。拿到工伤认定书和伤残等级鉴定书之后,就可以到用人单位或劳动保障部门的工伤保险经办机构领取工伤保险待遇。如果所在单位没有参加工伤保险,工伤保险待遇由用人单位支付。用人单位参加了工伤保险的,就由工伤保险经办机构从工伤保险基金中按标准支付工伤保险待遇
    2017.04.26 11:12:53
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  • 刘忠斌律师
    服务地区:辽宁-沈阳 186-4230-0736
    咨询我
    是可以主张支付一次性伤残、工伤医疗、伤残就业补助金,具体钱额依据本人工资来计算。
    2017.04.26 11:16:49
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  • 张俊杰律师
    服务地区:辽宁-沈阳 159-9825-2872
    咨询我
    需要到专业机构鉴定,根据鉴定等级确定赔偿数额可与我联系帮你
    2017.04.26 18:13:46
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    你回答的是什么乱七八糟的?跟我问的问题不搭边
    2017.04.26 18:18:55
  • 刘爽律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    为了你自身的利益,建议携带材料咨询专业的劳动工伤律师,我不做这个领域的案件。
    2017.05.02 09:45:38
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伤残等级赔偿标准
伤残等级赔偿标准
工伤索赔 93840
本人在工厂受伤两次,一次九级,另一次十级,不知在离职可得赔偿多少?
如果劳动者因工受伤且伤残等级为7级的,那么可以获得如下赔偿: 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资。 2、
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我在同一工厂发生两次工伤,一个九级伤残,一个十级伤残,应怎么赔偿?
工伤伤残怎么赔偿需要经过伤残鉴定之后,根据伤残鉴定的结果来进行赔偿的事宜。
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我的伤残是十级.
还要看工资水平,是否解除劳动关系等进行计算
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我是是工伤九级伤残,请问该怎么办。
你可以享受工伤保险基金支付的一次性伤残补助金,标准为九个月本人工资;劳动合同期满或你本人提出解除劳动合同,可获得相当于济南市上年度职工平均工资12个月标准的一次
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工伤九级伤残?
你好,可以申请再次鉴定。
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我伤残九级,
《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:   (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13
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在南阳消防训练班交19800元能安排工作吗
若消防培训班承诺交19800元能安排工作,首先核实其宣传是否真实。若属虚假宣传,可向市场监管部门投诉。若机构以安排工作为名骗取费用,涉嫌诈骗,应报警并提供证据。
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劳动局的电话号码是多少?
你好,向劳动局投诉处理
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
在职业技术学校实习期间,能否独立实习?
你好,要根据你与用人单位签订的合同约定
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公司做错事罚款3000元
劳动者在因个人原因给用人单位造成经济损失的情况下,可能需要赔偿公司的经济损失。这种赔偿通常是通过扣除劳动者工资的方式进行的,但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工
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未成年人一天工作多少小时?
根据不同情况,处理未成年人工作时间问题的方式如下:首先,雇主应了解并遵守《劳动法》等相关法律,确保未成年人的工作时间不超过法定限制。其次,对于超出规定的工作时间
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中职生毕业之后必须要实习吗
在不同情况下,中职生实习的具体操作有所不同。对于学校要求的实习,需按照学校规定完成实习任务,并按时提交实习报告。对于自主寻找的实习,可通过招聘网站、企业官网等渠
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