如果公司劳动合同里规定不服从岗位调动就辞退，是不是就会有权辞退

更新时间：2017-04-16 22:19:40

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如果公司劳动合同里规定不服从岗位调动就辞退，是不是就会有权辞退

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盛钧俣律师
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单位无权这样直接辞退。无论是调岗还是辞退都需要有法定事由和程序。除了协商一致，只有在你不能胜任原岗位工作或者客观情况发生重大变化，单位才有理由调岗。你不服从调岗单位直接辞退属于违法解雇，可以申请仲裁维权。

2017.04.13 14:16:29

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任宝余律师
服务地区：山东-潍坊 133-0636-9391

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不可以，辞退需要具备法定理由才可以。

2017.04.12 19:10:39

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姜涛律师
服务地区：山东-潍坊

无权辞退

2017.04.12 15:01:45

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岳科飞律师
服务地区：山东-济南

你好，要看调岗是不是走正常的流程、是不是工作需要等等。

2017.04.12 21:50:51

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李晶律师
服务地区：山东-潍坊

个人认为这种约定违反法律规定。

2017.04.14 11:35:36

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部门内部不同岗位调整，属于合理调整吗，需要本人同意吗

2017.04.14 13:39:23

对合同约定内容的调整都应该协商一致

2017.04.14 17:17:44
周晓林律师
服务地区：山东-潍坊

一般来说，是可以这么约定的

2017.04.16 22:19:40

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