请问一下律师劳动法中有无自由组合下岗这一说法?
更新时间:2006-04-18 03:47:01
问题描述:
我父亲于1976年进入工厂工作,在同一工厂工作30年,一直兢兢业业,任劳任怨,在今年2月被厂方以自由组合下岗为由将其辞退,未做任何经济补助及其它相关赔偿.目前该厂还在继续生产,一共辞退3人,均未做赔偿。该厂前20年是我们村的村办企业,后10年为私人承包 。按照劳动法有关规定,厂方应付多少经济赔偿金给我们?要怎样计算?工龄达到30年的是否是赔偿30个月的经济赔偿金?有无期限限制?
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